Du suchst nach einer beruflichen Veränderung im Oldenburger Münsterland? Du wünschst dir einen zukunftssicheren Job mit abwechslungsreichen Aufgaben, flexiblen Schichtmodellen und einem starken Team im Rücken? Der Sicherheitsdienst gehört zu den stabilsten und am schnellsten wachsenden Branchen in Deutschland – und bietet hervorragende Chancen für Quereinsteiger.
Ob aus der Gastronomie, dem Handwerk, dem Verkauf oder der Logistik: Viele unserer engagiertesten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Gefling Gruppe haben ursprünglich in einer ganz anderen Branche gearbeitet. In diesem Ratgeber erfährst du genau, welche Voraussetzungen du mitbringen musst, wie der Einstieg abläuft und welche Perspektiven dich in den Landkreisen Vechta und Cloppenburg erwarten.
Warum lohnt sich der Wechsel in die Sicherheitsbranche?
Der Bedarf an qualifiziertem Sicherheitspersonal im Raum Vechta, Cloppenburg, Lohne und Friesoythe ist enorm hoch. Gewerbegebiete wachsen, Veranstaltungen benötigen professionelle Schutzkonzepte und Unternehmen setzen verstärkt auf Bestreifung und Pförtnerdienste.
Deine Vorteile bei einem Wechsel:
- Krisensicherer Arbeitsplatz: Schutz und Sicherheit werden unabhängig von der Wirtschaftslage immer benötigt.
- Flexibilität: Durch verschiedene Schichtmodelle (Tag-, Nacht- oder Wochenendschichten) lässt sich der Job oft gut mit dem Privatleben vereinbaren.
- Vielfältige Einsatzbereiche: Vom Pfortendienst im Industrieunternehmen über Revierfahrten im Einsatzfahrzeug bis hin zur Event-Security – kein Tag ist wie der andere.
- Gute Aufstiegschancen: Wer Engagement zeigt, kann sich schnell weiterqualifizieren und mehr Verantwortung übernehmen.
Welche Voraussetzungen musst du für den Quereinstieg mitbringen?
Du benötigst für den Start keine jahrelange Branchenerfahrung. Viel wichtiger sind uns persönliche Eigenschaften, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, Neues zu lernen.
1. Persönliche Grundvoraussetzungen
- Einwandfreies Führungszeugnis: Da du Verantwortung für Personen und Werte übernimmst, ist eine weiße Weste gesetzlich vorgeschrieben.
- Zuverlässigkeit & Pünktlichkeit: Dein Team und unsere Kunden müssen sich zu 100 % auf dich verlassen können.
- Gute Deutschkenntnisse: Eine klare Kommunikation in Wort und Schrift ist wichtig für Protokolle und den Kundenkontakt.
- Führerschein Klasse B: Besonders für unsere Revierkontrollen im Oldenburger Münsterland ist ein Pkw-Führerschein von großem Vorteil.
2. Gesetzliche Qualifikationen (§ 34a GewO)
Um im Bewachungsgewerbe arbeiten zu dürfen, schreibt der Gesetzgeber eine Qualifikation nach § 34a der Gewerbeordnung (GewO) vor:
- Unterrichtung nach § 34a GewO: Ein mehrtägiger Lehrgang bei der IHK (z. B. IHK Oldenburg oder Osnabrück), der dir rechtliche und praktische Grundlagen vermittelt.
- Sachkundeprüfung nach § 34a GewO: Eine vertiefte Prüfung für anspruchsvollere Tätigkeiten (z. B. City-Streifen, Türsteher oder leitende Positionen).
💡 Keine Sorge: Wenn du diese Scheine noch nicht besitzt, unterstützen wir dich bei der Gefling Gruppe Schritt für Schritt beim Erwerb der notwendigen Qualifikationen!
Welche Aufgaben erwarten dich bei der Gefling Gruppe?
Als Sicherheitskraft im Raum Vechta und Cloppenburg bist du das Visitenkarte unserer Kunden. Je nach deiner Vorliebe und deinen Qualifikationen kannst du in unterschiedlichen Bereichen eingesetzt werden:
- Objektschutz & Werksschutz: Zugangskontrollen an Pforten, Lieferantenabwicklung und Kontrollgänge auf Betriebsgeländen lokaler Industrieunternehmen.
- Revier- & Streifendienst: Mobile Kontrollen von Gewerbeobjekten und Baustellen mit unseren modernen Einsatzfahrzeugen.
- Veranstaltungsschutz: Einlasskontrollen, Gästebetreuung und Deeskalation auf Schützenfesten, Firmenfeiern und Großevents in der Region.
- Brandwache: Überwachung von Objekten bei feuergefährlichen Arbeiten oder nach dem Ausfall von Brandmeldeanlagen.
Gehalt und Verdienstmöglichkeiten im Sicherheitsdienst
Die Bezahlung im Sicherheitsgewerbe in Niedersachsen richtet sich nach dem offiziellen Lohntarifvertrag für Sicherheitsdienstleistungen.
- Bezahlung: Du erhältst einen verlässlichen Stundenlohn, der je nach Qualifikation (Unterrichtung vs. Sachkunde) gestaffelt ist.
- Pünktliche Auszahlung: Bei der Gefling Gruppe legen wir höchsten Wert auf eine faire und pünktliche Entlohnung.
In 3 Schritten zu deinem neuen Job bei der Gefling Gruppe
Wir haben den Bewerbungsprozess für dich so einfach wie möglich gestaltet. Du brauchst kein langes, formelles Anschreiben verfassen.
- Online-Formular ausfüllen: Klicke auf unsere Karriere-Seite und beantworte ein paar kurze Fragen zu deiner Person (Dauer: ca. 60 Sekunden).
- Kennenlernen: Wir melden uns zügig bei dir für ein unkompliziertes Erstgespräch persönlich vor Ort.
- Einarbeitung & Start: Nach der Abstimmung deines Einsatzbereichs wirst du von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen gründlich eingearbeitet.
